Abogados reducción jornada en Madrid


MANRIQUE DE TORRES Abogados reducción jornada en Madrid. Contacta con nuestros profesionales para resolver satisfactoriamente las dudas laborales que te preocupan. Máxima dedicación e implicación.
Si por circunstancias familiares, de conciliación, razones personales, etc., te planteas la reducción de tu jornada laboral, consulta primero con nuestros expertos laboralistas para garantizar la optimización de la misma.
La reducción de la jornada y, por ende, de salario es la vía a la que puedes acogerte como trabajador por muchas y diferentes razones.
Esta opción está regulada en el artículo 37 del Estatuto de los Trabajadores. Para poder acogerte a ella debes cumplir una serie de requisitos. Nuestros expertos abogados reducción jornada Madrid estudiarán tus circunstancias de forma personalizada:
- Reducción de media hora al día para el cuidado del lactante hasta que cumpla 9 meses. (Puede solicitarse por ambos progenitores)
- Reducción de dos horas al día en caso de nacimiento prematuro de su hijo, durante su hospitalización
- Reducción entre un octavo y la mitad de la jornada:
Por guarda legal si tienes a tu cuidado un menor de 12 años o una persona con discapacidad
Quien tenga bajo su cuidado a un familiar hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad que no puedas valerse por sí mismo
- Reducción entre la mitad de la jornada y la jornada completa
Quien tenga a su cargo a un menor afectado por enfermedad grave que requiera hospitalización y necesidad de su cuidado
Nuestros abogados reducción jornada Madrid te asesorarán a la hora de argumentar y solicitar horarios a la empresa, así como en el caso de que te sea denegada la reducción o te planteen un horario alternativo.

La causa argumentada por la empresa para no estar de acuerdo con tu decisión puede ser de naturaleza productiva, funcional u organizativa.
Nuestro equipo de abogados reducción jornada Madrid puede ayudarte si existen discrepancia de criterio entre la empresa y tú. Acudiremos a los Juzgados de lo Social a través del procedimiento de Derechos de Conciliación de la vida personal, familiar y laboral previstos en el art. 139 de la ley Reguladora de La Jurisdicción Social.
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Responsable del tratamiento: MANRIQUE DE TORRES ABOGADOS. Finalidad: Envío de la información solicitada. Legitimación: Consentimiento del interesado. Destinatarios: no se cederán datos a terceros, salvo autorización expresa u obligación legal. Derechos: acceder, rectificar y suprimir los datos, así como los otros detallados en la política de privacidad.
MANRIQUE DE TORRES Abogados acoso laboral en Madrid. Somos un equipo especializado que apuesta por una relación cercana con el cliente, empática y franca. Estamos a tu lado.
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